8月22日,集团公司2012年新员工入职培训圆满实现。集团公司辅导班子成员、各部门掌管人出席入职培训毕业典礼,郭利平总经理致辞,范建华书记颁发新员工分配名单及有关工作铺排。
2012年,集团公司新招聘大专以上毕业生77名,其中硕士钻研生学历2名,本科学历38名,公js1996梁及有关土木工程专业50人,财政管帐专业10人,经济治理和其他专业 17人,新聘员工学历档次和专业结构进一步优化。在历时3天的入职培训中,集团人力资源部精心组织,周到服务,办公室、经营开发部等部门掌管人别离向新员工介绍了企业发展过程、经营治理架构、重要业务流程、市场开颁布局及劳动合同治理方面的造度法子;优良青年员工代表李银虎介绍了在企业的成长经历和工作体味;二公司总工程师朱邓文介绍了工程项目治理及施工组织等方面的情况。通过培训,新员工对集团公司的治理近况有了比力全面的相识,纷纷暗示要珍惜工作机遇,致力进建提高,磨炼能力能力,把幼我价值的实现融入企业发展过程,共同为陕西js1996的美好明天贡献力量。
毕业典礼上,郭利平总经理对新员工提出殷切进展,但愿整个新员工弘扬不怕吃苦的心灵,造就过硬的工作风格,严格要求自己,到施工一线去磨炼提高,同时要把稳人身安全。郭总要求,各位要把新员工管好、带好、造就好,促使各类年轻骨干人才脱颖而出,不休提升公司人才行列整体实力。
目前,77名新员工已经奔赴省内表工程项目一线,进入工作岗位,投身一线出产大干热潮。
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